Cuestionario Tipo Test
- Preguntas: 104 preguntas tipo test: 100 del examen + 4 de reserva.
- Corrección:
- Acertadas: suma 0,6
- Falladas: restan 0,15
- No contestadas: 0
» Puntuación mínima: 60 puntos para corregir 2º ejercicio.
- Tiempo: 90 minutos.
Con un total de 1.052 plazas para Auxilio, Tramitación y Gestión, se publicó en el BOE del 12 de julio de 2023, la Oferta de Empleo Público que tendrá que convocarse antes de que finalice el año 2023.
Es un sistema de OPOSICIÓN, en el que solo la NOTA del examen cuenta para la obtención de la tan esperada plaza de funcionario/a.
Actualmente tenemos un grupo de preparación a Auxilio Judicial:
Recuerda que los grupos presenciales se pueden hacer en la Academia o en Live Streaming desde casa. Aunque este grupo va avanzado todavía puedes engancharte si no es la primera vez que te preparas.
Pero si es la primera vez que lo vas a intentar y tienes tiempo de apretar fuerte te recomendamos la opción 100% ONLINE en la que puedes marcar TU RITMO, y no exageramos cuando decimos que es una opción increíble. Y si no te lo crees, lee atentamente:
¡Tendrás todo el material desde el 1er día! Temario actualizado, esquemas, resúmenes, casos prácticos, simulacros de examen.
Tests por tema con diferentes preguntas en cada intento. Más de 40.000 preguntas.
¡Vídeos de clases reales! Nada de mini vídeos «explicativos». ¡Qué no sois tontos!
Varios tutores/as disponibles.
Y los mejores precios del mercado.
Y si quieres ver una demo de nuestros cursos sólo tienes que ponerte en contacto con nosotros llamando gratuitamente al teléfono 900 909 712.
Todas aquellas recogidas en el artículo 478 de la Ley Orgánica del Poder Judicial, entre ellas:
El salario base de un funcionario de Auxilio Judicial es de 15.000 a 20.000 €/bruto al año, a lo que habría que añadirle complementos según nivel, de destino y trienios, con lo que el salario bruto mensual podría oscilar entre los 1600€ y los 2000€.
Si estás pensando en presentarte al Cuerpo de Auxilio Judicial lo primero que tienes que ver es si cumples con los requisitos que por ley debes cumplir.
La Titulación mínima exigida es la ESO o equivalente y tienes que estar en posesión del título antes de que finalice el plazo de presentación de solicitudes correspondiente a la Convocatoria que quieres presentarte. Hay que tener la nacionalidad española y disponer de la acreditación correspondiente antes de que finalice el mismo periodo.
Pero no son los únicos requisitos, hay unos poquitos más:
Mayor de 18 años.
Capacidad para desempeñar las funciones propias del puesto de trabajo.
No haber sido condenado por delito doloso a penas privativas de libertad.
No haber sido separado del servicio de alguna de las Administraciones Públicas ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución especial.
El examen está formado por 2 ejercicios tipo test que se realizan el mismo día, el primero de ellos es sobre el contenido completo del temario convocado, y el segundo, sobre 2 casos prácticos propuestos por el Tribunal.
Cuestionario Tipo Test
» Puntuación mínima: 60 puntos para corregir 2º ejercicio.
Supuesto Práctico Test
El Cuerpo de Tramitación Procesal tiene como función principal prestar apoyo a la función de gestión procesal, y eso incluye unas tareas concretas, de las cuáles te listamos algunas:
El salario de un tramitador procesal varía en función de:
Por lo tanto, el salario bruto oscilará entre 1.700 € y 2.400 € al mes.
Si estás pensando en presentarte al Cuerpo de Tramitación Procesal lo primero que tienes que ver es si cumples con los requisitos que por ley debes cumplir.
La Titulación mínima exigida es la Bachillerato o equivalente y tienes que estar en posesión del título antes de que finalice el plazo de presentación de solicitudes correspondiente a la Convocatoria que quieres presentarte. Hay que tener la nacionalidad española y disponer de la acreditación correspondiente antes de que finalice el mismo periodo.
Pero no son los únicos requisitos, hay unos poquitos más:
Mayor de 18 años.
Capacidad para desempeñar las funciones propias del puesto de trabajo.
No haber sido condenado por delito doloso a penas privativas de libertad.
No haber sido separado del servicio de alguna de las Administraciones Públicas ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución especial.
El examen está compuesto por 3 ejercicios tipo Test. 2 de ellos se realizan en el mismo día, y aquellos aspirantes que superen el corte, realizarán con posterioridad (entre 1 y 2 meses después) el tercer examen.
El primer ejercicio será un examen tipo test sobre el temario y el segundo ejercicio también será un examen tipo test pero sobre un supuesto práctico. El tercer ejercicio versará sobre Microsoft Word 2010, y será también un examen tipo test.
PARTE I
Cuestionario Tipo Test
» Puntuación mínima: 36 puntos para corregir 2º ejercicio.
PARTE II
Supuesto Práctico Test
» Puntuación mínima: 60 puntos para realizar 3º ejercicio.
Prueba de Ofimática
Ejercicio Tipo Test sobre WORD
» Puntuación mínima: 10 puntos para superarlo.